多くのトレーナーが、セッションの外で抱えていること。
一人ひとりのプログラムを考え、記録をまとめ、次の回の内容を組み直す。こうした作業の多くは、セッションの外の時間で行われています。
トレーナーによって判断の基準が違うと、担当が変わったときにお客様が戸惑うこともあります。お客様に「なぜこの種目なのか」と聞かれて、根拠をそろえて答えるのが難しいこともあると思います。
ANANTAで働くと、何が変わるか。
トレーナーにとって具体的に変わることを、よくある働き方と並べました。
| よくある働き方 | ANANTAでは | |
|---|---|---|
| 時間 | 一人ひとりのプログラムを、セッションの外で考える | ヒアリングと測定の結果から、チケットの回数分すべてのトレーニングプランが堀井の基準で組まれる。セッションの外でメニューを考える時間がいらない |
| 始めやすさ | 重さの決め方や声かけを、経験で覚えるしかない | セットごとに判定を押すと、次のセットと次の回の重さが画面に出る。種目ごとの声かけのポイントも出るので、誰が担当しても同じ基準で進められる |
| その場の判断 | 痛みやフォームの崩れに、その場で一人で対応する | 痛いところを押すと、避ける種目と入れ替え先が出る。フォームが崩れたら、崩れ方を押すと直し方の運動が出る |
| 記録 | セッションのあとに、記録をまとめ直す | セッション中に押した判定がそのまま記録になる。保存すると、次の回の重さに自動で反映される |
| 引き継ぎ | 担当が変わると、プログラムを一から組み直す | 全員のトレーニングプランが同じ基準と記録でつくられているので、続きから担当できる |
トレーニングプランは、堀井の基準でつくります。
お客様のトレーニングプランは、代表・堀井が決めたルールで組まれます。トレーナーは、iPadのアプリを見ながら、目の前のお客様に合わせてセッションを進めます。
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話を聞いて、測る
なりたい姿、気になる部位、けがや痛みの有無を聞き、部位のサイズと関節の動きを測ります。
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チケットの回数分が組まれる
測った結果から、毎回のメイン種目2つと補助種目が、チケットの回数分すべて並びます。避けるべき種目は、はじめから入りません。
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当日はアプリを見て進める
体調を聞き、その日の種目を行います。セットごとに判定を押すと、次のセットの重さが出ます。
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保存すると次の回に反映
扱えた重さと記録が、次の回に引き継がれます。記録から直したほうがよいところは、確認したうえでプランに反映します。
誰が担当しても、同じ基準で進められます。
判断に迷いやすいところは、先にルールで決めてあり、アプリに出ます。ANANTAに加わったあとは、座学と実技の研修で、ANANTAの進め方を身につけていただきます。
- 種目
- その日のメイン種目と補助種目は、トレーニングプランで決まっている
- 重さ
- 4つの判定で、次のセットと次の回の重さが決まる
- 体調
- 調子が悪い日、痛いところがある日の組み替え方が決まっている
- フォーム
- 種目ごとの崩れ方と、直し方の運動が決まっている
- 声かけ
- 種目ごとに、伝えるポイントが決まっている
人にしかできないことに、時間を使う。
お客様の小さな変化に気づくこと。やる気を支えること。身体の感覚を、言葉にして伝えること。ANANTAのトレーナーに求めるのは、こうした人にしかできない仕事です。
トレーニングプランづくりを堀井の基準に任せるぶん、その時間を増やせます。
募集要項
- 職種
- パーソナルトレーナー
- 勤務地
- 新宿御苑店（東京都新宿区新宿1-2-11 第1日東ビル3F）
- 雇用形態
- 業務委託
- 報酬
- 時給4,400円
- 勤務時間
- 9:00〜23:00
- シフト
- 固定シフトはありません。お客様とご相談のうえ、ご自身でセッションの日時を決めていただけます
- 応募資格
- パーソナルトレーナーとしての実務経験がある方
トレーナー資格や、体育大学・専門学校で学んだ経験があればなお可 - 選考
- 面談では、基本種目のフォームを実技で見せていただきます。経歴や資格だけでなく、ANANTAの考え方に共感していただけるか、お客様と真剣に向き合えるかを大切にしています
- 応募方法
- info@ananta-gym.com にメールでご連絡ください
応募・お問い合わせ
まずは話を聞いてみたい、という段階でもかまいません。info@ananta-gym.com にメールでご連絡ください。
応募・お問い合わせ：info@ananta-gym.com